三峡日报讯（记者方勇华，通讯员郑昌艳、李艳）10月23日，宜都市松宜矿区管委会陈家河煤矿矿区一片忙碌，昔日的生活区计划改造成采煤研学基地，20公顷的矿渣场、屯煤仓正在栽树种花，披上“绿衣”。

由红红火火到关闭下马，再到生态治理修复，陈家河煤矿是松宜矿区退“黑”转“绿”的一个缩影。松宜矿区的前身是省属国企松宜煤炭矿务局，地跨宜昌、松滋两地，是一个因煤而建、因煤而兴，亦因煤而衰的工矿区，高峰时煤矿达数十座，年产原煤逾百万吨，职工上万人。2017年，松宜矿区将10多家煤矿、坑口关闭，正式告别煤经济。

没了“煤”饭碗，还吃生态饭。转型而生的松宜矿区不等不靠，积极践行“两山”理念，向绿水青山要效益。近五年，共争取国家专项资金5000多万元，大力开展矿山复绿，裸露的山体、煤炭堆场种上鲜花、栽上树木，废弃的工业厂房、生活区吸引社会资本开发旅游、民宿等产业。抓住棚户区改造、独立工矿区搬迁改造等机遇，筹资6亿元，新建、改扩建住房4121套，从2013年开始，把6000多名职工，整体搬迁到刘家场、枝城、陆城等集镇异地安置。

既实现“住有所居”，又铺起就业之路。坐落于宜都化工园的宜昌华昊新材料科技有限公司，是矿区招商引资的“飞地”企业。项目建成后，可安置上千名矿工就业。目前，华昊新材料、仝鑫锻造等一批“飞地”企业成为矿区工人的“新东家”。在陆城“双创园”规划的20万平方米工业厂房中，目前已有5万平方米完成主体建设，完全建成后，有望为2000名矿工提供创业就业平台。

对于陈家河煤矿这种规模大、设施好的矿区，则另辟蹊径开发工业旅游，让矿区职工吃上“旅游饭”。松宜矿区管委会还通过支持驾校、应急救援队、德全木业等民营经济发展，解决工人就业。

在积极为职工拓宽就业渠道、发展经济的基础上，矿区管委会不忘改善民生福祉。在枝城镇城坡垴社区，28幢新建的安置房投入使用，美观漂亮的6层建筑依水而建，可安置矿区家庭1198户。在解决工人“住有所居”的同时，管委会还在枝城镇高标准修建了职业病医疗康复中心，解决矿工“医”“养”问题。