基层社区换届选举工作下半年就要拉开帷幕了。据说，此次换届选举工作将是一次基层的“大换血”。

此次改革的力度之大、决策之果敢都源于2020年那场突如其来的疫情。历来以往，社区在人们的印象中似乎就是一个清闲的地方。工作岗位多为一些官员家属设置，工作内容无非就是为居民开开居住证明等拈不上筷子的一些“陈谷子烂芝麻”的小事。可是，那场疫情却将这样一个基层组织推上了风口浪尖，基层社区在疫情中发挥了不可替代的作用。可以说，从今往后，社区组织将会在成为联系居民群众的纽带上发挥越来越大的作用，它的作用将会渗透到人们生活的每一个神经末梢。

习近平总书记说：只有把基层党组织建设强、把基层政权巩固好，中国特色社会主义的根基才能稳固。“十四五”时期，要在加强基层基础工作、提高基层治理能力上下更大功夫。

这次我们党不拘一格用人才，大胆任用年轻干部，可见对于加强基层治理的决心有多大。这批年轻干部虽然年龄不大，但也是多年在基层摸爬滚打的思想过硬、业务素质过硬，特别是文化水平和学习能力这块儿，更有着“老同志”无法比拟的优势。如今的这个时代正进入信息化飞速发展的时代，知识的更新迭代日新月异，可以说一天不学习就追不上时代变化的步伐。年轻人知识水平高，所以学习接受能力强。大家都知道：基层管理-----人员复杂、繁琐，光疫情防控这一块儿，要求必须快、准、狠。最新疫情每日更新要快，重点地区返乡人员信息要准确，“狠”就是管控这块儿决不能放松、掉以轻心。过去的那种挨家挨户上门宣传、登记的模式已经跟不上这个快速的时代。年轻干部不墨守成规，创新工作方式方法，并且善于接纳、汲取。这就是年轻人的特点。

当然，解决复杂问题的能力和处理紧急事件的经验不足，以及群众基础薄弱也是年轻干部的特点。习近平总书记在中央党校青年干部培训班开班式上的重要讲话强调：干部成长无捷径可走，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。我们相信：让年轻干部在第一线才能得到真正的淬炼！这些“基层后浪”定会牢记初心使命、勇于担当作为，克难攻坚，不负众望，为老百姓交上一份满意的答卷！（作者：陆城街办头笔社区 姚昌蓉）