——宜昌市第七次党代会侧记之六

“打造高质量发展、高效能治理、高品质生活、高素质人文、高价值生态的现代化‘宜昌范式’，奋力谱写高质量发展新篇章。”党代会报告描绘了更加美好的宜昌，也进一步激发代表们干事创业热情。

王立同志在报告中，将筑堡强基列为实现现代化梦想之城的“六大战略要点”之一，引发代表强烈共鸣。大家纷纷表示，实施“筑堡工程”，将进一步激活基层细胞，打通基层社会治理“末梢神经”，建设更加高品质的美好家园。

“西陵区将全面实施筑堡工程，打造坚强战斗堡垒。”市第七次党代会代表、西陵区委书记任蔚表示，将持续完善“党建主导型小区业委会”服务居民网、“群团组织带动型社会组织”服务社会网、“区街联动型商（协）会组织”服务市场主体网，打造一支懂城市、会经营的干部队伍，建设一批未来社区示范样板。

“我们要打造基层治理伍家新样板，争当市域治理现代化排头兵。”市第七次党代会代表、伍家岗区委书记陈道坤说，伍家岗区将紧盯“六大战略要点”，以“筑堡工程”为着力点，组建攻坚克难指挥部，建强基层堡垒，强化法治保障，涵养文明气质，健全共治体系，通过数字赋能，精心布局八大应用场景，不断完善主城功能、提升主城能级，建设更有归属感、舒适感、未来感的幸福家园。

“长阳将坚决落实筑堡强基，全面筑牢基层组织堡垒、社会治理堡垒、民生幸福堡垒、高质量发展堡垒。”市第七次党代会代表、长阳土家族自治县委书记李泽刚说，长阳将深入开展互助长阳、智慧长阳、平安长阳、法治长阳建设，将基层党组织建设成推动高质量发展、服务高品质生活、引领高效能治理的坚强战斗堡垒。

报告提出，深入实施筑堡工程。对此，市第七次党代会代表、市委组织部副部长潘兴宏信心满满。

“党代会报告把筑堡强基作为六大战略要点之一，并提出实施筑堡工程，这是全面加强党的基层组织建设、推进宜昌基层治理体系和治理能力现代化的重大机遇。”潘兴宏表示，市委组织部将持续深化党建引领基层治理，强化大抓基层的鲜明导向，强力推动重心下移、力量下沉、资源下沉，不断增强基层党组织的政治功能和组织力，切实筑牢党长期执政的坚固堡垒。

报告提出，要打造“八大服务场景”，建设和谐社区、幸福家园。

“人社部门牵头负责创新创业场景，将推动实现创业有所，就业有岗，服务无距。”市第七次党代会代表，市人社局党组书记、局长向军表示，将把握创业与生活融合发展的趋势，着眼于建设社区创业就业生态，分类打造与之相适应的双创场景，构建家门口零延迟响应的创业就业服务体系。

“南苑街道将在辖区7个社区同步推进八大场景的打造。”市第七次党代会代表、高新区南苑街道党工委书记谭卫国表示，作为全市首批21个试验社区，南苑街道将把南苑社区打造成绿色生活圈、红色服务阵地、蓝色读书会和健康共同体，三色一体的场景模式，真正让筑堡工程在南苑街办落地生根，开花结果。

党的工作最坚实的力量支撑在基层。报告提出，“强化大抓基层的鲜明导向，做强街道（乡镇）、做实社区（村）、做精小区（网格）”，这让不少来自基层一线的党代表激情满怀。

“报告中提出‘筑堡强基’，让人耳目一新。” 市第七次党代会代表、宜昌三峡大老岭自然保护区管理局党委副书记、纪委书记柯晓宇说，将发扬老一辈敢于吃苦、敢于奉献、敢于拼搏、敢于牺牲的精神，充分发挥好基层堡垒作用，坚决守护好大老岭，为宜昌高质量发展添绿。

“我们将认真贯彻落实党代会精神，全面提升基层组织战斗力、凝聚力、向心力！”市第七次党代会代表、兴山县黄粮镇纪委副书记陈万君说，将以筑堡工程为指引，借村“两委”集中换届契机，聚焦目标任务，调整补充优化村干部队伍，特别是村党组织书记队伍，同时抓好后备干部培养，推动党在农村的根基更加稳固，营造干事创业良好环境。

“报告为做好基层社会治理工作，指明了方向、提供了路径。”市第七次党代会代表、枝江市仙女镇向巷村党支部书记周代年表示，将结合该村实际，全面提升基层组织向心力，提高广大人民群众幸福指数，争做全国乡村振兴示范村。

“报告反映出宜昌的发展大势，充分回答了人民对高品质生活的新期待，让人为之振奋、信心满满！”市第七次党代会代表，宜都市陆城街道锦江社区党委书记、居委会主任镇祝军表示，将牢牢抓住全市“筑堡工程”试点社区的机遇，重点围绕“乐美居”、“乐智联”、“乐康养”、“乐自得”、“乐民安”五大场景，持续努力打造生态美、生活美、人文美的“乐和锦江”，为可复制可推广的社区治理经验作出积极贡献。

三峡日报全媒记者 刘晶晶 时刚 邹媛